Produktmanager (w/m/d) Light Commercial Vehicle (LCV) & Conversions

Toyota Deutschland GmbH • Köln

  • Vollzeit

Köln

ab sofort

Als Produktmanager (w/m/d) für Light Commercial Vehicles & Conversions übernimmst du die Verantwortung für die Definition unseres Produkt-Line-ups, die Ausarbeitung von Preisstrategien, die Planung unseres Lebenszyklusmanagements und die Erweiterung unseres Produkt- und Zubehörangebots. Dein Ziel ist es, neue Märkte und zusätzliche Vertriebskanäle sowie Ertragspotenziale zu erschließen.

Aufgaben

  • Marktanalysen: Untersuche den Markt eingehend, um Marktsegmente und Wettbewerber zu verstehen und Potenziale für unsere Produkte zu erkennen.
  • Produktentwicklung: Entwickle das Produktangebot für Nutzfahrzeuge und Zubehör, um neue Märkte zu erschließen, und etabliere klare Preisstrategien.
  • Performanceanalyse: Überwache kontinuierlich die Marktleistung und passe die Strategie bei Bedarf an, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
  • Modelleinführungen:Plane und führe erfolgreiche Modelleinführungen durch, indem du innovative Produktvorschläge machst und den Lebenszyklus sorgfältig planst.
  • Kommunikation: Aktualisiere Produktbroschüren und -literatur, um eine klare und ansprechende Kommunikation unserer Produkte sicherzustellen.
  • Projektmanagement: Leite Projekte zur Erschließung neuer Marktsegmente im Bereich Light Commercial Vehicles.
  • Datenpflege: Überwache und pflege Produktdaten im System, um eine präzise und effiziente Datenverwaltung sicherzustellen.

Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in der Automobilbranche, insb. im Bereich Light Commercial Vehicles
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verhandlungs- und Überzeugungsstärke
  • Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit
  • Bereichsübergreifende und unternehmerische Denkweise

Deine Benefits

Work-Life-Balance

Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle an, die zu deinen individuellen Lebensverhältnissen passen. Dein Dienstnotebook und Dienst-iPhone darfst du gerne auch privat nutzen.

Mobilitätsangebot

Als Unternehmen, in dem sich alles um Mobilität dreht, ist es uns besonders wichtig, dich mobil zu halten. Egal ob Dienstwagen oder durch das attraktive Mitarbeiterüberlassungsprogramm.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir bieten dir eine attraktive betriebliche Altersversorgung basierend auf Aktienfonds mit garantierter Rendite.

Diversität

Wir stehen für einen offenen, respektvollen und toleranten Umgang miteinander. Chancengleichheit wird bei uns groß geschrieben.

Attraktives Arbeitsumfeld

Unser Headquarter in Köln verfügt über eine hervorragende Verkehrsanbindung sowohl für Autofahrer:innen als auch für Nutzer:innen des öffentlichen Verkehrs. Kostenlose Parkmöglichkeiten und Ladestationen sind für uns selbstverständlich.

Hervorragendes Restaurant am Standort mit vegetarischen / veganen Angeboten:

In unserem subventionierten Restaurant ist für jeden Geschmack etwas dabei.

Vergütung – mehr als nur Gehalt

Wir schätzen Einsatz und Leistungsbereitschaft sehr, daher bieten wir dir neben dem attraktiven Grundgehalt eine faire Bonuszahlung, die auf individuellen und unternehmerischen Zielen basiert. Weitere Bestandteile sind u.a. Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen.

Health & Wellbeing

Deine Gesundheit und dein Wohlbefinden sind für uns eine Herzensangelegenheit. Freue dich auf den Urban Sports Club, unser hauseigenes Fitnessstudio mit interessanten Kursangeboten und den PME-Familienservice.

Persönliche Weiterentwicklung und Auslandseinsätze

Wir unterstützen dich dabei, deine eigenen Kompetenzen zu erkennen und auszubauen. Wenn du schon immer einmal im Ausland arbeiten und eine fremde Kultur entdecken wolltest, ist ein Auslandseinsatz die perfekte Gelegenheit, diesen Traum zu verwirklichen.

Unser Bewerbungsprozess:

1. Online Bewerbung
1. Online Bewerbung

Schnell bewerben. In nur 2 Minuten. Dabei reicht dein Lebenslauf aus. Alternativ kannst du dich mit deinem XING- oder LinkedIn-Profil bewerben.

2. Wir prüfen deine Unterlagen
2. Wir prüfen deine Unterlagen

Wir schauen uns deine Bewerbung an und melden uns kurzfristig bei dir.

3. Interviews
3. Interviews

Unsere Interviews finden persönlich oder digital statt. Du lernst die Führungskraft aus dem Fachbereich und deine:n Ansprechpartner:in aus dem Bereich People & Innovation kennen.

4. Vertragsabschluss
4. Vertragsabschluss

Du hast Lust bei Toyota Deutschland zu starten und hast uns außerdem überzeugt? Dann erhältst du von uns ein Vertragsangebot.

Dein Ansprechpartner
Recruiting Team

Recruiting Team

People & Innovation
 

Toyota Deutschland erleben

Blicke hinter die Kulissen und lerne dabei gleich einige deiner möglichen neuen Kolleg:innen kennen.

Linda Hillebrand – Sales/Außendienst – Senior Vertriebsmanagerin
Linda Hillebrand – Sales/Außendienst – Senior Vertriebsmanagerin

Das sind wir

Das Headquarter der Toyota Deutschland GmbH liegt in der schönen Rheinmetropole Köln. Rund 200 Mitarbeitende leben hier eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von unseren japanischen Wurzeln und den darin tief verankerten Werten. Dazu zählen ein respektvolles Miteinander, exzellenter Teamgeist und der Glaube daran, dass alles möglich und keine Herausforderung zu groß ist.

Dafür fördern und fordern wir den Mut zu Unkonventionellem, deine Kreativität, Fleiß, Kontinuität und das Streben nach individueller Entwicklung. Das ist das Fundament unserer Innovationskraft. Wir erreichen das mit Kommunikation auf Augenhöhe und flachen Hierarchien, Diversität sowie kultureller und menschlicher Vielfalt – denn nur als Team können wir gemeinsam das Beste erreichen. Jeden Tag aufs Neue.

Das sind wir

Starte deine Karriere bei Toyota Deutschland!

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